Como a Realidade Virtual está ajudando empresas a desenvolverem soft skills dos colaboradores?
ㅤ
Pesquisa da Harvard Business Review mapeou empresas que utilizam a Realidade Virtual nos seus treinamentos e desenvolvimento de colaboradores.
ㅤ
Leia a matéria da Harvard Business Review (em inglês) clicando aqui.
ㅤ
Habilidades como resolução de problemas, trabalho em equipe e liderança (as chamadas soft skills) são mais importantes que nunca! No entanto, com os trabalhos remotos se tornando cada vez mais comuns, muitas empresas encontram dificuldades em avaliar e desenvolver soft skills nos seus colaboradores. Estudos recentes mostram que 59% dos gerentes e 89% dos executivos relatam dificuldade em recrutar candidatos com as habilidades sociais necessárias.
ㅤ
Para solucionar esse gap, uma pesquisa de mapeamento realizada pela Harvard Business Review aponta que diversas empresas estão utilizando a Realidade Virtual (VR), e que essa tecnologia é uma solução efetiva e promissora! A Realidade Virtual permite viver uma experiência imersiva e interativa, na qual os colaboradores podem simular conversas difíceis e melhorarem as habilidades de comunicação, realizarem treinamentos e aperfeiçoarem suas atividades, os gestores podem avaliar candidatos durante um processo de recrutamento, e a empresa ainda pode oferecer cursos para capacitar seus colaboradores e/ou melhorar o employer branding.
ㅤ
Ao contrário das soluções de e-learning tradicionais, as ferramentas de Realidade Virtual oferecem aos colaboradores uma experiência verdadeiramente imersiva: ao colocar um headset de Realidade Virtual, frequentemente conectado a um celular ou computador, o colaborador interage com avatares projetados para imitar clientes, colegas de equipe, investidores, parceiros de negócios, ou outras partes interessadas importantes. De acordo com Christopher Dede, professor da Harvard School of Education, cujo trabalho se concentra em aplicações de VR para a educação, “o futuro da VR está se caminhando para um ambiente que mistura mundos físicos e digitais, onde os usuários interagem por meio de um fone de ouvido, computador ou dispositivo móvel, para representar um avatar ou aprender uma nova habilidade”.
ㅤ
Enquanto as ferramentas educacionais tradicionais às vezes parecem monótonas ou despertam pouca atenção, o treinamento envolvente em VR cria experiências impactantes e altamente memoráveis - sem o risco de consequências no mundo real.
ㅤ
Outra vantagem da Realidade Virtual é a redução de custos e obstáculos logísticos associados ao treinamento presencial tradicional. Muitos colaboradores já têm acesso a dispositivos móveis ou desktop em suas casas. Os cursos e treinamentos em VR costumam ser mais envolventes, portanto, mais rápidos (além de baratos) de serem concluídos do que outras modalidades.
ㅤ
Um estudo da PwC de 2020 sugeriu que, em escala, a VR pode ser muito mais econômica do que as opções tradicionais de treinamento de habilidades sociais. Segundo o mesmo estudo, os colaboradores observados concluíram os treinamentos em VR até quatro vezes mais rápido do que nos presenciais, e 1,5 vezes mais rápido do que nos programas de e-learning sem Realidade Virtual. Isto porque a experiência imersiva tornou mais fácil para os alunos manterem o foco. O estudo também descobriu que os pesquisados que concluíram o treinamento em VR se sentiram quase quatro vezes mais ligados emocionalmente ao conteúdo do que os alunos em sala de aula, e duas vezes mais conectados que os e-formandos.
ㅤ
Na Beetools, a Realidade Virtual é uma ferramenta para jovens e adultos aprenderem inglês de forma efetiva. Os óculos de VR da Beetools são acoplados ao telefone celular do aluno, o que permite nossos alunos estudarem inglês de qualquer lugar. Além das habilidades clássicas do inglês, nossos alunos desenvolvem segurança emocional para falar o idioma, autonomia, e treinam situações como reuniões de negócios através da VR.
ㅤ
Agora que você já conhece o potencial que a Realidade Virtual pode proporcionar na cultura de aprendizado da sua empresa, entre em contato com a Beetools e conheça nossas opções de parcerias e convênios. A educação com a participação da VR é essencial para ajudar colaboradores a cultivarem habilidades valiosas, evoluírem nos seus planos de carreiras e gerarem bons resultados para as empresas.